從事美語顧問的我，每天忙於工作，回到家的時間往往已是淩晨，這樣庸庸碌碌的日子過了七年，極力地想突破自己，卻苦於身邊沒有工具，而Max雖有令人稱羡的教職，但是我們不斷尋找對的工具，對未來仍懷抱著夢想，多麼希望能讓自己和家人過得更幸福，活出屬於自己的一片天空。

　1999年某一天，在主管介紹下，讓我有機會與如新結下不解之緣，更因此我深深地愛上如新的產品，但可惜的是，從未有人向我介紹產品背後的國際事業，每次取貨都是透過朋友，因此整整五年以上的時間都僅是產品的愛用者。

　由於從事美語工作長達七年時間，長時間的坐立加上姿勢不正確，常感腰酸背痛、體力不佳。記得有一次與美語分公司進行一項業務競賽，輸的一方不但要將自己的業績掛在別人的名字下，還要幫對手打電話服務顧客，當時我也急忙尋找改善的方式，最後靠著如新公司的營養補充品才過關，也讓我開始養成食用營養補充品的習慣，而身為體育老師的Max，也在我的身體狀況獲得改善下從不相信產品，進而成為愛用者，更增添我對如新的信心。

以藍鑽為目標　決定全心衝刺

　 2003年6月我遇見事業上的貴人，推薦人陳意涵、陳涵琳向我完整介紹如新事業，可是在傳統工作的束縛下，以及對直銷行業的偏見，雖然對產品認同，卻仍抱持懷疑的態度，根本聽不進去，只是一味的拒絕與潑冷水。但是一年多來，我卻發現她們更快樂更有自信，不禁懷疑「這些瓶瓶罐罐真會帶來財富自由嗎？」

　2004年10月在她們邀約了N次後以及自己的疑慮與好奇心下，主動前往聽了一場寰宇領袖洪慧瑜的成功經驗分享，深入淺出的講課方式解決我對直銷疑惑，終於了解如新跨國際獎勵制度的魅力。尤其她提到「倍增的威力、努力可以累積」這兩句話，更深刻烙印在我的心中，因為如新的產品是一般人都消費的起，而且優質產品可以靠著不斷地重覆回購、累積客戶，反觀動輒八、九萬的美語課程，卻難有重覆性的消費，只有不斷的開發客戶，才能維持業績水準，兩者互相比較之下，經營如新就簡單許多了，相信如新是值得我投入一生的事業，更可以達到累積與倍增。

　當下我決定開始經營，並於當月遞出考核，而Max更身體力行支持我的想法，在我加入後的三個月也完全放下教職工作並且一同投入如新事業，與我一同全力衝刺。這個改變為我們開啟人生不同的視野，而決定以「藍鑽」為目標，共同奮鬥打拼。

掌握的工具不同　造就不同的人生

　 回想過去上班那段期間，一旦遇到春節假期，美語課程就處於停擺狀態，必須等到假期結束後才能開始營業，深怕業績做不到，壓力大到更是無法想像。而2005的過年對我們來說，格外的特別且意義非凡；即使人在澎湖，卻因為經營如新，讓我們有機會與親朋好友分享這美麗健康的事業，結果成績斐然，享受甜美的果實，這是與傳統行業最大的不同，也體認到「掌握的工具不同，人生也就有所不同」，更體驗到如新「無時差、無國界」的魅力所在。

　去年Max與我有幸參與台灣年會，大會中觀察和聆聽每一位成功者的經驗分享，而如新企業集團董事會主席羅百禮曾說：「第一、我們要推薦誠實、善良的人來經營如新事業。第二、當你在如新賺到錢與成就時，千萬不要忘記你的家人。」這樣的理念，讓我們以身為如新人為傲。良好的企業文化「善的力量」，讓我們隨時懷著感恩之心，回饋於社會，更了解生命的意義與價值。Max也看到許多在如新成功的領導人，均是在各個領域擁有傑出表現的專業人士，加上公司遠大的願景，更令我們相信，當初所下的決定是對的。

　對我們而言，如新早就為無背景的年輕人舖下通往成功的道路，且這條路是如此的清晰可見。但是「成功是要付出代價」，我們秉持這樣的信念，一步步的往前邁進，絲毫不敢懈怠，唯有付出努力，成功才會伴隨而來。

緊握每一時刻為成功不敢懈怠

　 經營的過程，難免有高低起伏的情緒或是遇到挫折，而我們從不視這些為絆腳石，因為害怕和恐懼只會讓我們躊躇不前，看著許多前輩已在成功的道路上過著非凡的生活，更加堅定我們的決心與動力；為了自己及所愛的家人，許下成功的諾言，透過如新集團專業的課程，把握時間不斷地學習，唯有大量的行動力，並以量化的方式檢視自己的工作量，才能讓我們時時刻刻充滿如新的能量，帶著夥伴們一直往前衝刺，達到最終的目標。

　今日的成就，除了要感謝上線寰宇領袖郭施杉、紀淇，更要感謝上線寰宇領袖李孝文、廖玉珒所領導的藍鑽及藍鑽團隊，提供豐富的資源協助我們，以及家人在背後無時無刻的支持，讓我們短時間內就達到藍鑽的階段性目標。現在能站上如新這個國際舞台，只是剛開始，未來希望培養更多的下線成功，同時以「寰宇領袖」為下一個目標。「你的格局有多大，如新就給你多大的格局。」我們一路走來，始終如一，感謝上線，關懷下線，努力自己，與各位共勉之。